Koen De Wilde doorzwom bij Quasus al enkele wateren. Hij startte als softwaretester en is nu HR-manager. Een mooie voorbeeld van de doorgroeimogelijkheden dat het bedrijf biedt.
“In 2005 begon ik als softwaretester bij Quasus. Nu, vijf jaar later, ben ik doorgegroeid tot Human Resources Manager. In onze waarden ‘Passion for Winning’ en ‘Passion for People’ kan ik me perfect vinden. Projecten tot een goed einde brengen bij een klant schenkt me voldoening. Maar omdat ik van opleiding regent L.O. en biologie ben, spreekt ook het menselijke aspect mij heel erg aan. Binnen Quasus heb ik die twee eigenschappen verder kunnen ontwikkelen waardoor ik op termijn naast consultant ook coach ben geworden. Na het behalen van een Bachelor ICT, kreeg ik de ruimte om een eigen project te coördineren waarbij ik zowel intern als extern als coach optreed. Bij Quasus coach ik andere consultants in functie van hun project, maar ook extern bij klanten leid ik werknemers op. Het is die betrokkenheid die ervoor zorgt dat ik mijn job met veel passie uitoefen.”